Цени

# Прозрачни цени според позицията

При наемане от Филипините заплащате две отделни неща: еднократна посредническа такса към агенцията и реалните разходи по довеждането на работника в България.

Посредническа такса

## Еднократна такса, според позицията

Заплаща се веднъж на работник. Покрива подбора на кандидати, предварителните интервюта, координацията с партньорската ни организация във Филипините, съдействието при подготовката на необходимите документи и организацията на процеса по наемане.

| Позиция | Такса / работник |
| --- | --- |
| Детегледачки и грижа за деца | €2 000 |
| Сервитьори и бармани | €1 800 |
| Строителни работници | €1 500 |
| Общи работници | €1 200 |

Точният размер зависи от позицията и броя на заявените работници. Таксата се заплаща от работодателя — от работниците никога не се събира такса за посредничество.

Разпределение на плащанията

## Как се заплаща посредническата такса

Разпределена в три етапа, така че плащането следва реалния напредък.

40%

### При подписване на договора

Покрива започването на подбора, работата с партньора във Филипините, интервютата и административните разходи.

Невъзстановима

40%

### При одобрение на разрешението/визата

Дължима след одобрение на разрешението за работа и виза тип D.

20%

### При пристигане в България

Финалното плащане, дължимо при пристигането на работника в България.

Условия за плащане

## Две отделни плащания

Като работодател извършвате две отделни плащания във връзка с предоставянето на персонал от Филипините.

### 1. Посредническа такса към агенцията

Заплаща се при подписване на договора за посредническа услуга, съгласно договорените условия и ценова листа. Размерът се определя според позицията и броя на заявените работници.

### 2. Разходи по пристигането в България

Реалните разходи по законното довеждане на работника в България и започване на работа — заплащат се отделно от посредническата такса и са за сметка на работодателя.

Разходи по пристигането

## Какво поема работодателят

Разходите за организиране на законното пристигане и започване на работа в България — включително, но не само:

- Държавни и административни такси за разрешенията за работа и пребиваване
- Превод, нотариална заверка и легализация на документи
- Консулски такси за виза тип D
- Медицински прегледи и изследвания, изисквани от органите
- Самолетен билет от Филипините до България
- Медицинска застраховка за изисквания по закон период
- Посрещане и транспорт от летището до настаняването или работата
- Подходящо настаняване, когато се изисква по договор или закон
- Регистрация на пребиваването и издаване на документи след пристигане
- Други разходи, произтичащи от законодателството на България и Филипините

Тези разходи се заплащат срещу представени документи или по предварително договорен бюджет — което създава доверие и прави процеса прозрачен за българските работодатели.

## Получете персонализирана оферта

Кажете ни позициите и броя служители, от които се нуждаете — ще изпратим ясна разбивка на посредническата такса и очакваните разходи по пристигането.

Заявете персонал сега Запазете разговор